База знаний
Войдите в личный кабинет для возможности задавать вопросы и отвечать на комментарии.
Идеи по улучшению

Несколько предложений

Павел
17 апреля 2020 19:04
+1

чего не хватает для клиента:

1. у списка цвет не хватает вывода названия цвета. когда у товара 30 оттенков то не понятно как выглядит цвет марсала или допустим цвет коралловый. (при наведение мышки на кружечек с цветом)

2. у списка "фото" так же не хватает вывести комментарий. примерно также как у режима цвет.

3. не хватает добавлять свою иконку у списка "фото", бывает маленькая иконка бывает информативней, чем уменьшенное фото.

4. Не хватает анимации при смене товара, клиент сразу не понимает что страница перезагружается. (в режиме характеристик смена артикула происходила моментально без перезагрузки страницы.)

5. У характеристики цвет можно внутри "кружочка" вывести галку аля как у темы мегашоп. (например внутри черного круга вывести белую галку, а в белом круге черную галку) чтобы клиент понимал какой цвет выбран. штатный ободок не очень информативен для выбора цвета.

6. Если зайти в законвшиейся товар. То кнопка этой характеристики пусть отображается. А то не понятно какая характеристика выбрана (режим со спрятанами кнопками при их отсутствии)

чего не хватает для менеджера:

1. При редактирование заказа нельзя быстро сменить цвет. раньше при работе с характеристиками меняли цвет в один клик. сейчас такой способ не возможен?

может можно в админку интегрировать быструю смену товара из "группы товара" ?

2. При работе с товарами не хватает создавать группу товаров в карточке товара. 1 группу дал создать, а все остальные надо лезть в настройки

из багов:

1. Глубоко не разбирался, но если в зайти в закончившейся товар, а в его группе есть товар в наличии, то кнопка на доступный не появляется. Допустим в группе 5 товаров, а только 1 в наличии, то кнопка переключиться на него не появляется.




А ещё можно отзывы объединять, а то утомительно в разных плагинах одни и те же списки составлять))

0 комментариев
Добавить комментарий
Чтобы добавить комментарий, войдите в личный кабинет